VERHALTENSKODEX DER TASC!
Als bundesweit agierender Personaldienstleister, aus der Metropolregion Nürnberg, stellen wir die allerhöchsten Ansprüche an die Qualität der von uns erbrachten Serviceleistungen und an die Art und Weise, wie wir unser Unternehmen führen. Wenn Sie für die TASC GmbH tätig sind hat das, was Sie tun, möglicherweise Einfluss darauf, wie man uns insgesamt wahrnimmt. Unser Erfolg und unsere Zukunft hängen davon ab, dass jeder von uns professionell, verantwortungsvoll und den im Verhaltenskodex festgelegten Normen entsprechend handelt.
MUSTER-LEBENSLAUF / CV
Gerne stellen wir Ihnen kostenfrei einen editierbaren Muster-Lebenslauf/CV zur Verfügung. Nutzen Sie diesen, um sich bestmöglich bei TASC zu bewerben.
GRUNDSATZERKLÄRUNG ZUM UMWELTSCHUTZ DER TASC
Jeder Mitarbeiter der Firma TASC hat die moralische Verpflichtung, für sich selbst und für unsere Kunden für einen sicheren, gesunden und verletzungsfreien Arbeitsplatz zu sorgen. Er ist dazu verpflichtet mit größtmöglicher Sorgfalt darauf zu achten, dass sein Handeln stets die geringstmögliche Negativwirkung auf unsere Umwelt hat. Unsere Grundsatzerklärung zum Umweltschutz steht Ihnen zum Download zur Verfügung.
Manteltarifvertrag BAP
Die TASC GmbH ist Mitglied im Bundesarbeitgeberverband der Personaldienstleister (BAP). Den Manteltarifvertrag des BAP für Arbeitnehmerüberlassung stellen wir Ihnen gerne zum Download zur Verfügung.
MITARBEITER WERBEN MITARBEITER – INFOBLATT
Tagtäglich sind die Recruiter der TASC auf der Suche nach talentierten und qualifizierten Fachkräften (m/w/d). Sie – als Angestellter der TASC – können uns hierbei tatkräftig unterstützen. Eventuell haben Sie Freunde, Bekannte oder Kollegen welche sich für eine interessante Tätigkeit bei der TASC interessieren? Warum diesen Kontakt nicht einfach an die TASC und/oder Ihren zuständigen Recruiter der TASC weiterleiten? Genau für diese Unterstützung möchten wir unsere Mitarbeiter belohnen! Hierfür haben wir unser „Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Programm“ geschaffen
Die in diesem Text verwendete Berufsbezeichnungen wie z. B. IT Helfer umfasst selbstverständlich weibliche- männliche und geschlechtsneutrale Personen.
Die undifferenzierte Bezeichnung dient allein der besseren Lesbarkeit des Textes und soll niemanden in irgendeiner Form diskriminieren.